Le asesoramos con sus facturas, el régimen de tributación que le conviene, las subvenciones o bonificaciones a las que puede optar, el coste de dar de alta a sus trabajadores y sus responsabilidades laborales en cuanto a la Prevención de Riesgos Laborales.

– Darse de alta en Seguridad Social y en Hacienda.
– Cumplir las obligaciones legales en materia de Evaluación de Riesgos Laborales.
– Llevanza de la contabilidad según la normativa aplicable.
– Presentación de las distintas declaraciones tributarias y de carácter informativo ante la AEAT.